60歳起業で助成金をもらうことで、社会貢献もできる
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1. 60歳起業の助成金
60歳以上の起業家を支援する助成金は、いくつかあります。例えば、中途採用等支援助成金の生涯現役起業支援コースでは、起業して中高年齢者を雇い入れる際にかかる、募集や採用・教育訓練などの費用の一部が助成されます。また、地域雇用開発助成金の地域雇用開発コースでは、雇用機会が不足している地域に新規事業所を設置・整備して、その地域に居住する求職者などを雇い入れる場合、設備や従業員の増加に応じて助成されます。
2. 60歳起業で助成金をもらうメリット
60歳起業で助成金をもらうメリットは、大きく分けて2つあります。1つは、起業資金の一部を助成してもらえることです。これは、起業時の大きな負担を軽減するのに役立ちます。もう1つは、社会貢献につながることです。60歳以上の起業家は、これまでの経験やスキルを活かして、新たな雇用や地域活性化に貢献することができます。
3. 60歳起業で助成金をもらうための条件
60歳起業で助成金をもらうためには、いくつかの条件を満たす必要があります。例えば、中途採用等支援助成金の生涯現役起業支援コースでは、起業した日から11カ月以内に計画書を提出して、都道府県労働局長の認定を受ける必要があります。また、地域雇用開発助成金の地域雇用開発コースでは、新規事業所を設置・整備して、その地域に居住する求職者などを雇い入れる必要があります。
4. 60歳起業で助成金をもらうためのポイント
60歳起業で助成金をもらうためには、以下のポイントを押さえておきましょう。
- 助成金の条件をよく確認する
- 助成金の申請書類を正しく作成する
- 助成金の対象となる事業を行う
5. まとめ
60歳起業で助成金をもらうことは、起業資金の一部を助けてもらうだけでなく、社会貢献にもつながる、メリットの多い選択肢です。助成金を活用して、60歳からの新たなチャレンジを成功させましょう。
補足
60歳起業で助成金をもらうことで、社会貢献につながる具体的な例としては、以下のようなものが挙げられます。
- 介護や教育などの分野で、これまでの経験やスキルを活かして、新たなサービスの提供
- 地域の伝統文化や産業を継承・発展させる事業
- 地域の若者や障害者などの雇用創出
60歳以上の起業家は、これまでの経験やスキルを活かして、これまでにない新たな価値を提供することができます。助成金を活用して、60歳からの新たなチャレンジにぜひ挑戦してみてください。